之所以现在有很多大学生他们在写工作总结的时候没有办法非常流畅、一气呵成，主要是因为他们对于细节的把握不够到位。那么，大学生写工作总结要遵循什么？下面我们就围绕这个话题做一下具体解释和分析。

    好的和不好的要按照一定的比例来写，比较建议大家可以将不好的跟好的按照4:6这样的黄金比例来写，为什么呢？因为如此能让领导知道原来你在过去的工作过程中曾经犯过错，人无完人，如果你一点都不会犯错的话，领导会质疑你造假，按照40%的比例来写刚刚好。另外一方面，关于优势的部分要比劣势部分多20%，如果你的劣势比优势多，很多领导可能会觉得，你这个人被请来到企业内部工作根本没有办法让企业获得任何的利好影响，反而是来捣乱的，会给企业拖后腿，很可能后期就会将你开除。

    在写工作总结的时候，不能仅仅总结自己过去做的内容，还要进一步就自己的未来做一个展望，领导很怕员工他们只会原地踏步，一成不变的去做相关工作，毕竟对于任何一家企业来说，想要获得更好的发展，新鲜想法、新鲜血液的注入是非常重要的，所以在总结的最后表一个态度，将自己未来想要怎么继续努力付出、怎么发展都写出来，这样领导肯定会更加满意。
    在写工作总结的时候一定要有一定的逻辑性，什么叫做逻辑性呢？就是你不能让前面说的跟后面说的存在着悖论，所以最好能在写完大学生工作总结之后再拿出来反复看几遍，看看有没有什么逻辑上的漏洞，如果有的话一定要弥补改正过来，毕竟大学生工作总结提交上去之后，是领导进一步决定到底后期你会被安排到哪一个工作岗位上，到底你后期能不能获得升职加薪的关键依托，千万不可马虎。
    以上就是小编围绕大学生写工作总结要遵循什么这个话题给出的答案了。通过分享大家也都知道了，大学生在写总结的时候应该把握好哪一些细节，如果你能将上面这部分理论层面的内容好好印在心中，应该是能对于后期的总结撰写有所帮助的。